M.E.P. SPA – Tricesimo
Descrizione del prodotto/servizio
Diamo forma a soluzioni che trasformano la lavorazione del ferro in valore per chi produce.Ogni giorno progettiamo e realizziamo sistemi evoluti, guidando i nostri clienti con competenza, precisione e visione.
Essere partner per noi significa affiancare, consigliare, trovare insieme la strada migliore. Perché dietro ogni macchina c’è una relazione. E dietro ogni relazione, una promessa da rispettare.
Da oltre sessant’anni, trasformiamo la lavorazione del ferro in un ecosistema di soluzioni, consulenza e relazioni. Progettiamo macchine che tagliano, sagomano, calandrano, raddrizzano e che realizzano staffe di differenti forme e dimensioni, come anche pre-gabbiati e pali, tralicci e reti.
Nel 2025 abbiamo accolto Promostar nel nostro gruppo, eccellenza italiana nella lavorazione a freddo di fili e barre d’acciaio.
Descrizione delle politiche di sostenibilità
MEP SpA, da 5 anni si confronta in maniera strutturata con le tematiche ESG e gli SDGs dell’ Agenda Onu 2030 adottando, negli ultimi 2 anni, anche la rendicontazione secondo il framework ESRS prodromico alla prossima conformità dell’Azienda alla Corporate Sustainability Reporting Directive dell’Unione Europea.Ogni anno in occasione della redazione del proprio Bilancio di Sostenibilità, inoltre, MEP elabora un piano di azione per ciascuna delle direttrici di intervento Ambientale, Sociale e Governance per rendere la propria catena del valore sempre più sostenibile.
Le politiche adottate nei tre ambiti sono affiancate dalla necessaria azione di diffusione della consapevolezza rispetto a questi temi in capo a tutti gli Stakeholder siano essi esterni (Clienti, Fornitori, Finanziatori, Istituzioni del Territorio) che interni (Dipendenti e Collaboratori).
Direttrice Ambientale:
– Riduzione dell’impronta di carbonio dell’organizzazione tramite efficientamento dei propri sistemi infrastrutturali e passaggio a sistemi a basso consumo e alto rendimento
– Miglioramento dell’efficienza energetica dei propri macchinari per offrire al mercato prodotti a minor impatto ambientale e costo di manutenzione
Direttrice Social:
– Adozione di sistemi di welfare aziendali orizzontali e verticali (volti a intercettare le esigenze particolari dei vari gruppi omogenei rappresentativi del proprio capitale umano)
– Sviluppo di percorsi di formazione sia professionalizzanti (sviluppo delle competenze tecniche) che umanizzanti (sviluppo delle competenze relazionali e di auto consapevolezza)
Direttrice Governance:
– Mantenimento di politiche organizzative di gestione e controllo del proprio modello di business e contestuale aggiornamento del proprio MOGC ex 231/2001 e del proprio Codice Etico
– Mantenimento della certificazione ISO 9001, 14001 e SA8000 e acquisizione di ulteriori certificazioni sia in ambito sicurezza e salute dei Lavoratori che sicurezza dei propri asset tangibili e intangibili
– Mantenimento della terza stella di Legalità conferita dal Agenzia Garante del Commercio e del Mercato per il sesto anno consecutivo (massimo livello di rating)
– Implementazione delle prassi di riferimento per garantire la parità di genere all’interno della propria organizzazione
MEP sostiene e ha sostenuto diversi progetti legati alla comunità locale per il supporto di persone in situazioni di disagio.
In virtù di questo impegno, che già da anni viene mantenuto, l’azienda ha visto in questa iniziativa un’opportunità per prendersi ulteriormente cura della propria comunità, e, nel suo piccolo, migliorare la qualità della vita delle persone che vivono nella nostra vicina cittadina di Tricesimo.
